Luego de dos sucesivas reuniones paritarias, la Provincia ofreció una misma pauta de aumento: 15% en tres etapas, entre marzo y octubre, más un 1,3% de cláusula gatillo correspondiente a 2017. Los docentes rechazaron la oferta. Este miércoles 7 habrá otra reunión y, se espera, una tercera oferta.
La situación de los docentes entrerrianos: ¿Cuánto cobran en relación a otras provincias?
Según los datos de la web salariodocente.com.ar –una iniciativa de Héctor Copelli, especialista en salarios docentes–, el sueldo inicial de un maestro (sin antigüedad) en la provincia de Buenos Aires es de $12.233. Si se compara con las provincias limítrofes (que suelen tener el mismo costo de vida), a excepción de La Pampa ($10.840) y Entre Ríos ($11.447), Buenos Aires se encuentra por debajo de Córdoba ($13.962), Ciudad de Buenos Aires ($14.007), Río Negro ($15.987) y Santa Fe ($15.186).
El salario de un maestro entrerriano está por debajo del de Buenos Aires, Córdoba y Santa Fe, y solo por encima de La Pampa.
Según los datos de la Coordinación General de Estudios de Costos del Sistema Educativo (Cgecse), dependiente del Ministerio de Educación de la Nación, el salario bruto –es decir, sin los descuentos jubilatorios e impuestos– de un maestro entrerriano con 10 años de antigüedad y una jornada de cuatro horas, era de $14.459,5 en junio de 2017 (el último mes relevado). De acuerdo con el Censo Nacional de docentes de 2004, este valor es el más representativo ya que más de la mitad de los docentes tenía entre 10 y 25 años de antigüedad.